Ενημέρωση Αιρετού ΚΥΣΠΕ, Μπράτη Δημήτρη

 Αθήνα 13-4-2011                                  

Επιλογή διευθυντών σχολικών μονάδων

Στο  α΄  δεκαπενθήμερο του Μαΐου του 2011 οι προσκλήσεις υποβολής υποψηφιοτήτων για τις θέσεις  των Διευθυντών και των Υποδιευθυντών  των σχολικών μονάδων πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης

Τα κριτήρια επιλογής

Συναδέλφισσες ,συνάδελφοι

Με απόφαση που υπογράφηκε από την πολιτική ηγεσία του Υπουργείου Παιδείας και προωθείται για δημοσίευση στο ΦΕΚ καθορίζεται η διαδικασία υποβολής αιτήσεων των υποψηφίων Διευθυντών και Υποδιευθυντών όλων των τύπων σχολικών Μονάδων  πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης.

Α. Προθεσμίες (σύμφωνα με το νόμο 3848/2010)

Οι προθεσμίες υποβολής αιτήσεων των υποψηφίων διευθυντών όλων των σχολικών μονάδων, συμπεριλαμβανομένου αυτών της Ειδικής Αγωγής, των Σ.Ε.Κ. και των Ε.Ε.Ε.Ε.Κ. καθορίζονται με πρόσκληση του οικείου Διευθυντή Εκπαίδευσης, η οποία αναρτάται στις διευθύνσεις και στα γραφεία εκπαίδευσης και δημοσιεύεται στο διαδίκτυο.

Οι προθεσμίες υποβολής αιτήσεων των υποψηφίων υποδιευθυντών όλων των σχολικών μονάδων, συμπεριλαμβανομένου αυτών των Σ.Ε.Κ. και των υπευθύνων των τομέων Σ.Ε.Κ. ,των προϊσταμένων ολιγοθέσιων δημοτικών σχολείων και νηπιαγωγείων, καθορίζονται με πρόσκληση του , οικείου Διευθυντή Εκπαίδευσης η οποία αναρτάται στις διευθύνσεις και στα γραφεία εκπαίδευσης, στις σχολικές μονάδες και δημοσιεύεται στο διαδίκτυο, μετά την τοποθέτηση των διευθυντών

Β. Δικαιολογητικά που πρέπει να υποβληθούν  (σύμφωνα με το νόμο 3848/2010)

• Πλήρες πιστοποιητικό υπηρεσιακών μεταβολών
• Βιογραφικό σημείωμα.
• Φωτοαντίγραφα τίτλων σπουδών, τίτλων μεταπτυχιακών σπουδών, μετεκπαίδευσης και -.επιμόρφωσης.
•  Αποδεικτικά γνώσης ξένων γλωσσών.
• Πιστοποιητικό  επιμόρφωσης στις Τ.Π.Ε.
• Υπεύθυνη δήλωση του Ν. 1599/1986, με την οποία βεβαιώνεται ότι

α) ο εκπαιδευτικός δεν έχει καταδικαστεί τελεσίδικα για πειθαρχικό παράπτωμα από τα οριζόμενα στην παρ. 2 του άρθρου 109 του Υπαλληλικού Κώδικα (Ν. 3528/2007 Φ.Ε.Κ.26 /9-2-2007 τ. Α ΄)

β) δεν συντρέχουν τα κωλύματα διορισμού της παρ. 1 του άρθρου 8 του ίδιου κώδικα.

Γ. Διευκρινήσεις για τη  μοριοδότηση

ü     Τα χρονικά  διαστήματα που μοριοδοτούνται ή που απαιτούνται ως προσόν για τη συμμετοχή στη διαδικασία επιλογής, υπολογίζονται μέχρι την ημερομηνία λήξης της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων.

ü     Για την πιστοποίηση επιμόρφωσης στις Τ.Π.Ε. υποβάλλονται και μοριοδοτούνται, βεβαιώσεις πιστοποίησης, οι οποίες ορίζονται από τα προβλεπόμενα σης διαδικασίες επιλογής του Α.Σ.Ε.Π.

ü     Γίνονται επίσης δεκτά και μοριοδοτούνται πιστοποιητικά γνώσεων χειρισμού Η/Υ, τα οποία έχουν εκδοθεί από φορείς του Υπουργείου Παιδείας, Δια Βίου Μάθησης και Θρησκευμάτων, στο πλαίσιο επιμόρφωσης των εκπαιδευτικών πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιος εκπαίδευσης σε βασικές δεξιότητες των Τ.Π.Ε. στην εκπαίδευση.

ü     Το πτυχίο του Παιδαγωγικού Τμήματος που αποκτήθηκε μετά από κατατακτήριες εξετάσεις , μοριοδοτείται, εφόσον υπάρχουν αποδεικτικά στοιχεία.

ü     Πτυχίο Σχολής Νηπιαγωγών ή Παιδαγωγικής Ακαδημίας όταν συντρέχει με εξομοίωση και υποβάλλεται από υποψήφιο που υπηρετεί ως εκπαιδευτικός διαφορετικού κλάδου, μοριοδοτείται  ως δεύτερο πτυχίο Α. Ε..Ι.

ü     Η συμμετοχή των αναπληρωματικών μελών σε υπηρεσιακά συμβούλια και συμβούλια επιλογής στελεχών, η οποία αποδεικνύεται από τα πρακτικά συνεδριάσεων, μοριοδοτείται με την προϋπόθεση συμμετοχής σε τέσσερις (4) τουλάχιστον συνεδριάσεις κατ’  έτος.  Όπου στις διατάξεις των άρθρων του Ν. 3848/2010 που αφορούν στην αποτίμηση κριτηρίων επιλογής των υποψηφίων στελεχών εκπαίδευσης, αναφέρεται η φράση  «..θεωρείται ότι τα καθήκοντα ασκήθηκαν στην ίδια θέση»,  το υποψήφιο στέλεχος μοριοδοτείται μόνο για μια θέση από τις αναφερόμενες στις σχετικές διατάξεις και κυρίως για εκείνη η οποία αποτιμάται με τον υψηλότερο αριθμό μορίων.

Στο χρόνο άσκησης διδακτικών καθηκόντων προσμετράτε και η υπηρεσία που έχει προσφερθεί από τη θέση του σχολικού συμβούλου και αυτή που έχει διανυθεί σε Κέντρα Περιβαλλοντικής 'Εκπαίδευσης ,καθώς επίσης και τα διαστήματα βραχυχρόνιας απουσίας του εκπαιδευτικού από τα διδακτικά του καθήκοντα, ως ακολούθως:

·                     oι ειδικές άδειες του άρθρου 50, οι γονικές άδειες της παρ 6 του άρθρου 53, οι βραχυχρόνιες αναρρωτικές άδειες της παρ. 2 του άρθρου 55,οι  άδειες μικρής χρονικής διάρκειας του άρθρου 59 και οι άδειες εξετάσεων του άρθρου 60 του υπαλληλικού κώδικα , (κυρωτικός ν. 3528/2007)

·                     οι βραχυχρόνιες συνδικαλιστικές άδειες που προβλέπονται από τις διατάξεις των άρθρων 17 & 18 του ν.1264/1982, του άρθρου 6 του ν. 2224/1994 και του άρθρου 11 του ν. 2336/1995

·                     οι άδειες αιρετών Ο.Τ.Α. α' και β' βαθμού, οι οποίες προβλέπονται από τις διατάξεις των άρθρων, 93 παρ. 5, και 182 παρ.2,3 & 4 εφόσον χορηγούνται τμηματικά και του άρθρου 183 του ν. 3852/2010 (ΦΕΚ 87/Α')

·                     οι άδειες για συμμετοχή σε εθνικούς αγώνες σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 5 του ν. 665/1997.

·                     Ο χρόνος της άδειας  μητρότητας και ανατροφής τέκνου δεν προσμετράται  στο χρόνο άσκησης διδακτικών καθηκόντων.

 

Δ. Τα κριτήρια επιλογής

Για περισσότερες πληροφορίες , για τα κριτήρια επιλογής,  ανατρέξτε στο προηγούμενο ενημερωτικό μου δελτίο με θέμα:  «Σχετικά με τη διαδικασία , τις προϋποθέσεις και τα κριτήρια επιλογής διευθυντών , υποδιευθυντών σχολικών μονάδων και των άλλων στελεχών της Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης. » , το οποίο και σας επισυνάπτω .

Δημήτρης Μπράτης